Inscripción

Design Thinking Social

3 cuotas sin interés
Desarrollá la metodología creativa aplicada a proyectos de innovación social que generen un impacto positivo en la sociedad

Presentación

Design thinking es un método para generar ideas innovadoras que centra su eficacia en entender y dar solución a las necesidades reales de los usuarios de una forma ágil, creativa y exitosa. En este curso los participantes incorporan la metodología Design thinking aplicada a la innovación social, a través del aprendizaje teórico combinado con el desarrollo de un proyecto cuyo objetivo es generar un impacto positivo en la sociedad. Para ello, partimos de problemas reales y a través de la aplicación de las diversas etapas y herramientas que conforman la metodología Design thinking buscamos alcanzar diferentes soluciones creativas que generen un impacto positivo en el mundo.

Modalidad: A distancia

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100% a distancia
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Material descargable
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Acompañamiento de tutores
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En vivo o acceso a las grabaciones

Qué vas a aprender

Objetivo general

Entender la metodología Design thinking y cómo aplicarla en proyectos de innovación social.

Objetivos específicos

  • Implementar ideas innovadoras buscando el mayor impacto positivo en la sociedad.
  • Validar ideas a través del desarrollo de prototipos/experiencias.
  • Desarrollar un proceso creativo completo, en pos de encontrar diferentes ideas que solucionen el problema identificado.
  • Analizar en profundidad una problemática social, centrada en el grupo afectado y la comprensión de su entorno.

Temario

2 Modulos • 8 Unidades • Carga Horaria 60 horas
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Modulo 1: Del problema a la idea

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Unidad 1: Introducción al Design Thinking Social

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Tema 1: Conceptos básicos del Design Thinking Social.
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Tema 2: Etapas de la metodología Design Thinking Social.
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Tema 3: Aplicación del Design Thinking Social en torno a problemáticas sociales.
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Unidad 2: Exploración de la problemática social con partner social.

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Tema 1: Introducción al problema social.
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Tema 2: Empatía.
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Tema 3: Herramientas y conceptos para la exploración de la problemática.
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Tema 4: Partner social en la exploración de la problemática.
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Unidad 3: Brief y preparación del proceso creativo

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Tema 1: Introducción al procesamiento de la información y creación del Brief.
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Tema 2: Procesamiento de la información.
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Tema 3: Creación de brief.
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Unidad 4: Ideación

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Tema 1: Pilares del pensamiento creativo: Insight, concepto, idea y estrategia.
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Tema 2: Proceso creativo y herramientas creativas.
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Tema 3: Emprendedorismo social.
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Tema 4: Metodología de selección de ideas.
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Modulo 2: De la idea a la solución

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Unidad 1: Prototipo y testeo

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Tema 1: Claves, tipos y ventajas de los prototipos.
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Tema 2: Conceptos básicos y etapas del testeo.
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Tema 3: Bases del prototipo y testeo de proyectos de impacto social.
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Unidad 2: Metodologías complementarias

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Tema 1: Origen y descripción de las metodologías complementarias.
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Tema 2: Para qué y cómo se complementan con Design Thinking Social.
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Unidad 3: Implementación

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Tema 1: Diseño de producción: Planificación, pre, pro y post producción
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Tema 2: Fuentes de financiamiento: Tipos y conceptos claves
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Tema 3: Pitch: Tipos y objetivos de cada uno.
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Tema 4: Comunicación: Conceptos para tener en cuenta.
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Tema 5: Armado de equipo: Bases de un buen equipo.
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Unidad 4: Conclusión y aprendizaje

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Tema 1: Autoevaluación.
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Tema 2: Repaso de la metodología a través de casos de éxito.
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Tema 3: Conclusiones del curso.

Targetgroup

Profesionales que trabajan en áreas de marketing interesados en proyectos de responsabilidad social.
Profesionales que trabajan en áreas de innovación y buscan sumar el impacto social a su trabajo.
Profesionales que trabajan en ONGs y quieren aprender sobre el desarrollo de ideas creativas en su sector.
Cualquiera que quiera involucrarse en causas sociales, no necesariamente a través de voluntariado o donación, sino por medio de la metodología Design thinking en pos del desarrollo de proyectos creativos de impacto social
Docentes, formadores y mentores en innovación y emprendedorismo que desean profundizar su conocimiento aplicado a proyectos de impacto social

Requisitos

Resultaría deseable, aunque no excluyente, poseer nociones básicas sobre la Metodología Design Thinking ya que el curso fomenta la participación de profesionales de distintas disciplinas, y uno de los principios del Design Thinking es la riqueza en la diversidad de los perfiles

Equipo docente

Tomas Agustin Megna

teacher

Director de Learning by Helping, semillero de proyectos creativos de impacto social. Consultor creativo para ONGs. Ganador de diversos premios creativos internacionales como Cannes Lions, London International Festival y El Ojo de Iberoamérica. Director y docente del curso de Creatividad de impacto social Brother for Change, en la Escuel... Ver más

Fernando Sola Alvarez

teacher

Director de Learning by Helping, semillero de proyectos creativos de impacto social.Ingeniero industrial especializado en metodologías de innovación. Fue director de la incubadora de EMPREAR (40 startups), y mentor de startups sociales. Fundó Eclon, startup dedicado al desarrollo de la primera impresora 3d ecológica de América Latina (gan... Ver más

Marc Rodriguez Poch

teacher

Campus Manager & Innovation Research Manager en Learning by Helping

Lucas Garcia

Coordinator

Ingeniero Industrial (UTN.BA-2001) y Esp. En Logísitca y Supply Chain (USAL 2005- IEEC 2012). Trabajó profesionalmente en industrias automotriz, petrolera, y cuidado de salud. Experto en Abastecimiento para diferentes entornos de Producción (Automotriz JIT, Graneles y Cadena de Frío) . Aux. Docente de Grado en Ing. Industrial UTN.BA
Lucas, Garcia

Fernando Sola Alvarez

Coordinator

Ingeniero industrial especializado en metodologías de innovación. Fue director de la incubadora de EMPREAR, donde fue mentor de startups sociales. Fundó Eclon, startup de impacto ambiental. Trabajó en Transferencia Tecnológica y fue profesor de Innovación y Emprendedorismo en la Universidad Tecnológica Nacional y de Diseño de Producto en ... Ver más

Bibliografía expand_more

Stickdorn M, Schneider J. (2016). This Is Service Design Thinking. Holanda: BIS Publishers B.V.
Ries E. (2011).El método Lean Startup: Cómo crear empresas de éxito utilizando la innovación continua. España: Deusto S.A. Ediciones
Murray M, Caulier J, Geoff Mulgan G. (2010). The open book of social innovation. Inglaterra: NESTA
Maurya, A. (2012). Running Lean. Estados Unidos: O'Reilly Media, Inc
Knapp J, Zeratsky J, Kowitz B. (2016). Sprint: ¿Cómo resolver problemas en 5 días? España: Conecta
Brown T. (2011). Change by Design: How Design Thinking Transforms Organizations and Inspires Innovation. Estados Unidos: HarperCollins Publishers Inc
Blank S. (2012). The Startup Owner's Manual. Estados Unidos: K & S Ranch
Yunus M. (2008). El Banquero De Los Pobres. España: Paidós Ibérica

Metodología de enseñanza-aprendizaje:

Toda la comunicación con los tutores la tendrás por medio de nuestro Campus Virtual, el cual está disponible las 24hs y donde encontrarás:

  • Foros de debate.
  • Consultas al tutor por medio de foros, salas de chat, mensajería interna.
  • Material de lectura obligatoria.
  • Contenidos complementarios.
  • Actividades y trabajos integradores individuales y/o grupales.
  • Clase en tiempo real, mínimo 1 encuentro cada 15 días, a través de Zoom.

Modalidad de evaluación y acreditación:

Estudiar de forma online te permitirá organizar tus horarios y actividades cotidianas en relación con la cursada, brindándote autonomía en el aprendizaje y permitiendo que puedas estudiar cuando y donde quieras.
La modalidad es 100% a distancia, cada uno de nuestros cursos cuenta con un Campus Virtual que incluye todo el material de estudio necesario y donde se llevan a cabo las actividades necesarias para comprender e incorporar los conocimientos esperados de los temas desarrollados.
Entre las actividades que se llevan a cabo en el Aula Virtual están:


  • Foros de discusión: Los docentes moderarán foros en los que se podrán presentar dudas y consultas y que también funcionarán como medio de debate para desarrollar conceptos del cursado.De igual forma los foros serán el principal espacio para la generación de retroalimentación entre los tutores y los alumnos, permitiendo así construir el conocimiento de manera grupal y aprender de las experiencias o visiones de los compañeros de cursado.
  • Consultas al docente:El Campus Virtual cuenta con un servicio de mensajería privada que permitirá al alumno comunicarse con el docente de manera personal.
  • Actividades: Se desarrollarán actividades individuales y/o grupales de aplicación práctica de los conocimientos adquiridos. Algunas de las actividades serán obligatorias y evaluativas mientras otras serán de presentación opcional, pero que servirán para mejorar el conocimiento adquirido. Todas las actividades se realizan de forma online
  • Clases virtuales en tiempo real: En forma periódica se realizarán clases en formato videoconferencia. Estas clases, guiadas por el tutor, servirán para ahondar y complementar los temas tratados en los módulos y foros de discusión.

¿Por qué elegirnos?

Especialistas en e-Learning

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Aprendé con docentes experimentados en educación a distancia que se actualizan constantemente para dar clases con nivel académico de excelencia. Contamos con 17 años de trayectoria en educación online.

Seguimiento docente activo

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El equipo docente está a tu disposición para despejar dudas e inquietudes. ¿Preferís la comunicación one-to-one? Contás con un servicio de mensajería directa con los docentes, además de los foros de intercambio.

Campus Virtual 24/7

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Nuestra plataforma no tiene restricciones y te permite estudiar en el horario más conveniente para vos. Además, te damos todo el material que necesitás para aprender en formato descargable.

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Espacios de interacción con docentes y pares, especiales para potenciar el aprendizaje colaborativo a través de la comunicación, discusión y feedback proactivo.

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Estamos registrados como Unidad Capacitadora. Todos los cursos que dictamos pueden canalizarse a través del Régimen de Crédito Fiscal para capacitación, que permite a las PyMES acceder a crédito fiscal para la capacitación de su personal.